يشغل حالياً منصب مدير إدارة تميز الموارد البشرية في “نيو ليب - مصرف الراجحي” منذ سبتمبر 2024 وحتى الآن.

كما شغل منصب مدير إدارة الموارد البشرية في “شركة نامي” بين مايو 2023 وأغسطس 2024، وكان أمين سر لجنة الترشيحات والتعويضات في الشركة ذاتها بين أغسطس 2023 وأغسطس 2024.

شغل سابقاً منصب مدير إدارة المواهب وثقافة الشركة في “هيئة كفاءة الإنفاق والمشروعات الحكومية” بين عامي 2022 و2023، ورئيس التعلّم والتطوير والثقافة في “شركة نجم لخدمات التأمين” بين عامي 2021 و2022، ومدير إدارة المواهب في الشركة ذاتها في الفترة نفسها. كما عمل مديراً أول للتعلّم والتطوير في “بنك الرياض” بين عامي 2019 و2021، وشارك في إدارة برنامج تطوير الخريجين “فرسان الرياض” خلال عام 2020.

تدرّج في عدة مناصب في شركة اتحاد اتصالات “موبايلي”، من بينها:

محترف أول لإدارة تطوير المواهب (فبراير – أكتوبر 2019)،

محترف استقطاب المواهب (نوفمبر 2018 – فبراير 2019)،

محترف تصميم المنظمات (مايو – نوفمبر 2018)،

محترف تطوير المواهب ومحترف التعلّم والتطوير خلال عام 2018.

كما عمل مديراً أول لتطوير الأعمال في “مكتب تنمية الأعمال العالمي للاستشارات” بين أبريل 2017 ويناير 2018، وتولى منصب مسؤول تطوير الأعمال ومدير الفعاليات في المكتب ذاته بين عامي 2016 و2017، ومدير الفعاليات فيه بين عامي 2015 و2016. كما شغل منصب العضو المنتدب في “شركة يونيك إيفينتس” التي شارك في تأسيسها، بين عامي 2010 و2014.

يمتلك خبرة مهنية تزيد عن 12 عاماً في مجالات رأس المال البشري، وإدارة المواهب، وتطوير الأعمال، والتخطيط الاستراتيجي.

حاصل على ماجستير في إدارة الأعمال التنفيذية من “جامعة الملك سعود” عام 2022، وبكالوريوس في إدارة الموارد البشرية من “جامعة الأعمال والتكنولوجيا السعودية” عام 2017